Bachelor / Diplom Forstwirtschaft (m/w/d) im Bereich waldpädagogischer Aus- und Fortbildung

Erfurt

ThüringenForst - AöR

Starten Sie Ihre Karriere mit Waldsicht bei der ThüringenForst - AöR als

Bachelor / Diplom Forstwirtschaft (m/w/d)

im Bereich waldpädagogischer Aus- und Fortbildung

Bei der ThüringenForst - AöR ist sobald wie möglich für den Einsatz in der Zentrale in Erfurt eine unbefristete Stelle (40 Stunden/Woche) zu besetzen.

Die ThüringenForst - AöR bewirtschaftet den Staatswald, berät und betreut Privatwaldbesitzer sowie Körperschaftswälder in Thüringen. Rund 1.300 Beschäftige bilden ein starkes und innovatives Team im größten Forstbetrieb Thüringens. Der langfristige Erhalt unserer Waldbestände und die Sicherstellung eines generationengerechten, klimaresilienten Waldumbaus sind unser gemeinsames Ziel. Von unseren Beschäftigten erwarten wir Teamgeist, Leistungsbereitschaft und Begeisterung für die Natur. Weitere Informationen über ThüringenForst erhalten Sie auf unserer Internetseite.

Ihre Vorteile:

unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem eigenständigen öffentlichen Unternehmen
Familienfreundlichkeit, regelmäßige Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Teilzeit, Sabbatical)
30 Tage Jahresurlaub
flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten, Home-Office
Jahressonderzahlung sowie regelmäßige Lohnerhöhungen gemäß Tarif
betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
strukturierte Einarbeitung in den Aufgabenbereich
Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Teamgefüges (u. a. Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern, Firmenlauf)
modernes Dienstgebäude mit kostengünstigem Firmenparkplatz
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Corporate Benefits

Ihre Aufgaben:

Methodisch-didaktische Entwicklung und Planung von neuen, komplexen, zielgruppenkonformen Bildungsangeboten mit Zukunftsthemen wie Klimawandel, Kalamitäten, Waldumbau, Nachhaltigkeit mit laufender Implementierung gesellschaftlicher Brückenthemen (Zukunftsfähigkeit)
Organisation, Durchführung und Evaluierung interner Fortbildungsveranstaltungen des SG 3.4 Waldnaturschutz, Umweltbildung & Waldtourismus
Aufbereitung und Erstellung von Schulungsmaterialien für den Veranstaltungsbereich des SG 3.4 Waldnaturschutz, Umweltbildung & Waldtourismus
Konzeptionierung verschiedenster waldpädagogischer Angebotsformate, angepasst an die jeweiligen Zielgruppen (u. a. forschendes Lernen, Lernwerkstätten, Mitmachangebote, Stationenbetrieb)
Entwicklung von fachlichen Anleitungen und pädagogisch angeleiteten Darstellungen von Bildungsangeboten zur Verwendung von zertifizierten Waldpädagogen und Revierleitern
Entwicklung von zielgruppenübergreifenden Bildungsangeboten (Waldbesitzer, Erwachsene, Teilnehmer mit besonderem Förderbedarf) mit Alleinstellungsmerkmal bei ThüringenForst
Entwicklung von waldpädagogischen Spezialangeboten, Bildungsangeboten im Rahmen des externen Waldpädagogikzertifikates
Entwicklung von ein- und mehrtägigen Bildungsangeboten für Pädagogen u. Trägereinrichtungen (Multiplikatorenschulungen)
Konzeption und Entwicklung von waldpädagogischen Internetangeboten
Leitung und Durchführung der Angebote in verschiedensten Bildungssituationen: mit dem Schwerpunkt Wald als Lernort, in pädagogischen Einrichtungen, im Rahmen der Erwachsenbildung oder über digitale Medien
Projektbegleitung Forsten und Tourismus (Verfahrensbetreuung der Forstämter, Kontrolle der Datenhaltung und Bearbeitung, Moderationsfunktion vor Ort und Neufassung Verwaltungsvorschriften/Vorlagen u. Ä.)

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (Bachelor / Diplom) der Forstwirtschaft /-wissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs
Waldpädagogikzertifikat oder die Bereitschaft diesen zu erwerben
mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich Waldpädagogik
Führerscheinklasse B
anwendungsbereite pädagogische Fachkenntnisse
sehr guter schriftlicher und mündlicher Ausdruck
hohe Belastbarkeit und große Leistungsmotivation: Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (Wochenendarbeit, Außendienst)
überdurchschnittliches Engagement für ein produktives Bildungserlebnis
hohes Maß an Kreativität, Gespür für gesellschaftliche Bedürfnisse an den Wald und bei der Findung von forstlichen Brückenthemen
hohe pädagogische Bandbreite bei der Ausgestaltung von Bildungssituationen
analytischer Arbeitsstil
empathische Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
ausgeprägte Fähigkeit zur Organisation und Planung

Die geforderten Qualifikationen sind anhand von Zeugnissen, Unterlagen usw. zu belegen bzw. nachzuweisen. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen der Kultusministerkonferenz bei.

Bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)möglich.

Hinweise:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über INTERAMT (https://interamt.de/koop/app/trefferliste?2&partner=3997) ein. Bewerbungen per E-Mail oder per Post werden nicht berücksichtigt.
Die Bewerbungsfrist endet am 17.03.2025. Wir verstehen unsere Bewerbungsfrist als Ausschlussfrist.
Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.
Status- und Funktionsbezeichnungen gelten in männlicher, weiblicher und diverser Form.
Weitere Informationen zu unseren Ausschreibungsmodalitäten erhalten Sie unter folgendem Link https://www.thueringenforst.de/aktuelles-service/stellenangebote.