Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein (MEKUN) ist beim Landesamt für Umwelt (LfU) am Standort Flintbek im Dezernat „Grundwasserhydrologie, Grundwasserschutz“ der Abteilung Gewässer zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer /eines

GIS-Mitarbeiterin / Mitarbeiters für (m/w/d)

auf Dauer in Vollzeitzu besetzen.

Über uns

Die Abteilung „Gewässer“ erarbeitet u. a. ökologische, technische und naturwissenschaftliche Grundlagen für die Gewässerbewirtschaftung in Schleswig-Holstein. Sie stellt Leitlinien und Empfehlungen auf, um einen guten Zustand für unsere Gewässer zu erreichen.
Geboten wird eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auf dem Gebiet des Grundwasserschutzes. Insbesondere ist durch die Erarbeitung von Nitrat-Belastungsgebietskulissen die Umsetzung der Wasserrahmenrichtlinie und der Düngeverordnung sicherzustellen.

Ihre Aufgaben

• Betreuung von GIS-Projekten
• Endbearbeitung fachlicher Kartendarstellungen
• Mitwirkung an der Entwicklung standardisierter kartografischer Darstellungsweisen
• Digitalisierung analoger Datenbestände und Eingabe von Daten
• Mitwirkung bei der Datenpflege im Umweltinformationssystem K3-Umwelt
• Mitwirkung bei der Bereitstellung von Daten

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

• Berufsqualifizierender Abschluss mit belegten Kenntnissen im Umgang mit Geografischen Informationssystemen (z. B. ArcGIS)
• Erfahrungen im Umgang mit den gängigen IT-Programmen (MS Office/ LibreOffice)
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Für eine Einstellung ist darüber hinaus wünschenswert, dass Sie

• eine mehrjährige berufliche Tätigkeit im Bereich der ArcGIS- bzw. QGIS-Anwendung absolviert haben,
• ein Grundverständnis über das Grundwasser, die Messeinrichtungen und erhobene Daten besitzen,
• über Kenntnisse der landesweiten Grundwassermessnetze verfügen,
• sozial kompetent und teamfähig sind,
• Organisationskompetenz besitzen,
• Kommunizieren,
• Zusammenarbeit fördern,
• Verantwortung übernehmen.

Wir bieten Ihnen

Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9a TV-L möglich.

Darüber hinaus bieten wir: 

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
• ein kollegiales Arbeitsklima
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• individuelle Personalentwicklung
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine gute Anbindung an den ÖPNV

Wir freuen uns auf Sie!

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

25.08.2024

an das Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein -V 147-, Mercatorstraße 3, 24106 Kiel, gern in elektronischer Form an Frau Kathrin Sell (Bewerbung@mekun.landsh.de) - Kennwort: LfU 4412. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.

Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Kathrin Sell (Kathrin.Sell@mekun.landsh.de oder Tel. 0431/988-7034), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und der damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an den Leiter des Dezernates „Grundwasserhydrologie, Grundwasserschutz“, Herrn Jürgen Schrey (Juergen.Schrey@lfu.landsh.de oder Telefon 04347 704-417).