Manager*in Recruiting & Employer Branding

KlimaInvest Green Concepts GmbH

Intro

Hast du Lust, unser großartiges und erfolgreiches Team dabei zu unterstützen, die Energiewende und den Klimaschutz insbesondere in Deutschland voranzutreiben? Dann herzlich willkommen bei der KlimaInvest Green Concepts GmbH! Seit 2009 versorgen wir Energieversorger und Stadtwerke in Deutschland mit Ökostrom und Ökogas und unterstützen bei der Kompensation noch nicht vermeidbarer CO2-Emissionen. Mit unserem Know-how und unserer Expertise ebnen wir unseren Kund:innen den Weg zu mehr Klimaschutz und Nachhaltigkeit.

Verstärke unser engagiertes Team in der Hafencity in Hamburg, bring deine Ideen und dein Wissen ein und mach dich mit uns für eine nachhaltige, grüne Zukunft stark – als

Manager*in Recruiting & Employer Branding

Aufgaben

Damit setzt du nachhaltig Zeichen

  • Du entwickelst und setzt innovative Recruiting-Strategien um, um tolle neue Teammitglieder für uns zu gewinnen.
  • Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung.
  • Du triffst die Vorauswahl geeigneter Bewerber:innen und führst die Erstgespräche.
  • Du identifizierst bei Bedarf geeignete Kandidat:innen und kontaktierst diese per Direktansprache über verschiedene Kanäle.
  • Du bist eng im Austausch mit unseren Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern, um die passenden Kandidat:innen zu identifizieren.
  • Du arbeitest an der Konzeption, Steuerung und Durchführung der Employer-Branding-Maßnahmen und entwickelst damit eine starke Arbeitgebermarke.
  • Du erstellst und verwaltest Inhalte für Karriere-Websites, Social Media und andere Kommunikationskanäle.
  • Du organisierst und nimmst an Recruiting-Veranstaltungen, Karrieremessen und Hochschulmarketing-Aktivitäten teil.
  • Du analysierst und reportest KPIs zur Erfolgsmessung der Recruiting- & Employer-Branding-Aktivitäten.
  • Du arbeitest auch an weiteren Projekten im Bereich Team & Kultur mit, beispielsweise im Bereich Benefits.

Anforderungen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt Personal.
  • Du bringst bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit.
  • Du hast eine hohe Affinität zu neuen Medien / Social-Media-Plattformen.
  • Du arbeitest strukturiert, eigenständig und teamorientiert.
  • Du verfügst über exzellente kommunikative Fähigkeiten und sehr gute Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Du bist aufgeschlossen, freundlich und trittst sicher auf mit einer positiven Ausstrahlung.
  • Du bist teamorientiert und hast Spaß am Umgang mit Menschen.

Benefits

Wir sind ein zukunftsorientiertes, gesundes Unternehmen, das mit viel Teamgeist u. a. an einem der wichtigsten Themen der aktuellen Zeit arbeitet: der Energiewende. Die herausragenden Talente und die hohe Motivation unserer Mitarbeitenden sorgen für die Zufriedenheit unserer Kund:innen und damit für deren und unseren langfristigen Erfolg.

Neben der Möglichkeit, an einem sinnstiftenden und zukunftsrelevanten Thema zu arbeiten und Teil unseres außergewöhnlichen Teams zu werden, bieten wir dir:

  • ein spannendes und familienfreundliches Arbeitsverhältnis in Teilzeit (20 Std.) mit bis zu zwei flexiblen, mobilen Arbeitstagen/Home Office pro Woche
  • 100 % Freizeitausgleich deiner Plusstunden
  • flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) mit einer Kernarbeitszeit (Mo-Do, von 9:00 Uhr bis 14:00 Uhr, Fr. 9:00 Uhr bis 12:00 Uhr)
  • jährlich 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage)
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Probezeit von 6 Monaten
  • ein attraktives Prämiensystem, von dem jede:r Mitarbeitende zusätzlich profitiert
  • einen attraktiven Arbeitsplatz in der Hafencity in Hamburg mit moderner technischer Ausstattung und höhenverstellbarem Schreibtisch
  • Bezuschussung des öffentlichen Nahverkehrs (HVV Proficard bzw. Deutschlandticket)
  • Eine vergünstigte und von uns darüber hinaus bezuschusste Urban Sports Club-Mitgliedschaft
  • Fahrrad-Leasing mit einer Ersparnis von ca. 40 % gegenüber dem direkten Kauf
  • Zugang zu einer umfassenden Mental-Health-Plattform, die nicht nur Ressourcen und Tools zur Förderung des Wohlbefindens bietet, sondern auch externe Einzelcoachings ermöglicht, um Mitarbeitende bei ihren persönlichen Herausforderungen zu unterstützen
  • Natürlich Kaffee, Tee – alles in Bio-Qualität – sprudelndes Wasser aus dem Wasserhahn, Bio-Obst- und Gemüse, Nüsschen und auch Süßigkeiten finden ihren Weg zu uns
  • Teamevents wie der Tag im Grünen und After Work Sit-ins und das alles mit dem sympathischsten und tollsten Team, das du dir vorstellen kannst!
  • Darüber hinaus arbeiten wir beständig daran, weitere Benefits zu entwickeln und anzubieten und freuen uns auf gute Ideen

Bewerbungsprozess

So finden wir zueinander

Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und glaubst, sehr gut in unser Team zu passen und es zu bereichern, freue ich mich auf deine überzeugende Bewerbung über unsere Karriereseite. Nutze gerne die Gelegenheit und erzähl uns in einem kurzen Anschreiben von dir, deiner Motivation und deinem Gehaltswunsch oder beantworte unsere Fragen.

Wie geht es weiter?

Du erhältst eine Eingangsbestätigung von uns und möglichst innerhalb einer Woche eine persönliche Rückmeldung. Falls wir denken, dass du zu uns passen könntest, erhältst du eine Einladung für ein erstes digitales Kennlerngespräch mit mir via Teams. In diesem Gespräch geht es hauptsächlich darum, sich gegenseitig etwas kennenzulernen und zu schauen, ob eine Zusammenarbeit vorstellbar ist. Wenn das für beide Seiten der Fall ist, laden wir dich zu einem zweiten Gespräch vor Ort ein. Dort erfährst du mehr über die konkreten Jobinhalte und lernst deine potenzielle Abteilung kennen. In einem dritten Gespräch lernst du zu guter Letzt unsere Geschäftsführung kennen. Passt alles, erhältst du ein Vertragsangebot von uns.

In der Regel sind wir sehr fix, wenn es doch mal etwas länger dauert, liegt es an Terminen oder Urlaubszeiten. Du erhältst aber auf jeden Fall eine Rückmeldung von uns.

Jetzt freue ich mich auf deine Bewerbung!

Deine Stine Christoph

Bewerbungsschluss: 
27.08.2024
Anbieter: 
KlimaInvest Green Concepts GmbH
Amerigo-Vespucci-Platz 2
20457 Hamburg
Deutschland
WWW: 
http://www.klima-invest.de
Ansprechpartner/in: 
Stine Christoph
Telefon: 
494 080 600 750
Online-Bewerbung: 
https://klima-invest.factorialhr.de/...oyer-branding-m-w-d-in-teilzeit-32142
(Ursprünglich) veröffentlicht am: 
18.06.2024