Mitarbeiter*in Schwerpunkt Recht & Versicherung im Fuhrparkmanagement

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Mitarbeiter*in Fuhrparkmanagement am Standort Leipzig. Die Anstellung ist unbefristet und auf Vollzeit (38 Stunden) ausgelegt, Teilzeitregelungen sind nach Absprache möglich.

Wir sind …

Die Mobility Center GmbH bietet mit den Marken „teilAuto“ und „cityflitzer“ in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen Carsharing als ökonomisch sinnvolle und ökologisch zukunftsweisende Dienstleistung an. Wir sind mit dem Umweltzeichen „Blauer Engel“ und als Gemeinwohl-Unternehmen zertifiziert. Die Gesamtflotte besteht aus rund 1.800 Fahrzeugen, die von gut 77.000 Kunden*innen genutzt werden.

Unser Fuhrparkmanagement besteht aus den Bereichen Verursacherrecherche, Reparatursteuerung, Flottensteuerung sowie Recht & Versicherung. Die/ der gesuchte Mitarbeiter*in wird hauptsächlich in den Schwerpunkten Recht & Versicherung sowie der Verursacherrecherche eingesetzt.

Ihre Aufgaben …

• Betreuung der Anfragen von Versicherungen und Polizei bei Schäden mit Drittbeteiligung
• Analyse und Bewertung möglicher Unfallhergänge
• Bearbeitung eingehender Schadenmeldungen der Kund*innen und Servicemobile
• Begleitung der Bearbeitung von Schäden
• Einschätzung zu Reparaturnotwendigkeiten und -umfängen sowie zum Schadenhergang
• Verursacherrecherche und -belastung
• Ansprechpartner*in für u. a. Kund*innen und Servicemobile

Sie bringen mit …

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte*r oder Ähnliches
• alternativ sehr gern auch als Quereinsteiger*in
• Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten und die Bereitschaft, sich in komplizierte Fälle einzuarbeiten
• Teamfähigkeit und gute organisatorische Fähigkeiten
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Office-Programmen
• Führerschein Klasse B

Auf Sie wartet …

• eine vielfältige Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Wachstumsbranche
• eine mitarbeiterorientierte, offene Unternehmenskultur
• ein freundliches Team und hilfsbereite Kolleg*innen
• flexible Arbeitszeiten, 28 Tage Erholungsurlaub
• ergebnisabhängige Jahressonderzahlung
• günstige Mitarbeitenden-Konditionen für die Nutzung von teilAuto-Fahrzeugen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Einstiegsdatum) per E-Mail an: bewerbung@teilauto.net.

Informationen zum Datenschutz

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