Stellenangebot

Dein Aufgabenbereich:

Du entwickelst und implementierst unsere Strategien für Nachhaltigkeit und Klimaschutz weiter.
Du überwachst und dokumentierst die Einhaltung des Kodex der Fair Wear Foundation in Zusammenarbeit mit unseren Konfektionären und arbeitest an kontinuierlicher Verbesserung.
Du bereitest Audits vor, betreust sie und kümmerst dich um die Nachbereitung, sowohl im In- als auch im Ausland.
Du übernimmst die Projektleitung zur Erstellung unseres jährlichen Nachhaltigkeitsberichts.
Du erarbeitest die spezifischen Anforderungen für die gesetzlichen Berichterstattungspflichten (gemäß CSRD, ESG, etc.) von BP und arbeitest eng zusammen mit den entsprechenden Stakeholdern an deren Umsetzung.
Du evaluierst und bewertest Nachhaltigkeitsgesetzgebungen auf EU- und Mitgliedsstaaten-Ebene.
Du implementierst die CO2-Produktbilanzierung und aktualisierst jährlich die CO2-Unternehmensbilanzierung.
Du setzt die Anforderungen aus verschiedenen Zertifizierungen um.
Du bist der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) für Auditoren und Behörden in Fragen der Nachhaltigkeit.
Du baust gute Beziehungen zu diversen Stakeholdern auf und pflegst sie.
Du kommunizierst effektiv zwischen internen und externen Partnern.
Du führst Schulungen im Bereich Nachhaltigkeit durch.
Du bearbeitest Nachhaltigkeitsfragebögen und unterstützt den Vertrieb.

Was bietest Du?

Du verfügst über 2 oder mehr Jahre Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit
Leidenschaft für nachhaltige Entwicklung, Umwelt- und Klimaschutz
Du kannst dich in komplexe Aufgabenstellungen strukturiert und zielorientiert einarbeiten
Dein Umfeld überzeugst Du mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und -freude
Eine pragmatische Herangehensweise für komplexe Fragestellungen
Du verfügst über hohe Sozialkompetenz in der Zusammenarbeit mit allen relevanten internen und externen Stakeholdern
Dein Englisch ist Verhandlungssicher und Du verfügst über interkulturelle Kompetenz
Du bereicherst uns mit Erfahrungen im Bereich Projektmanagement
Fundierte MS Office Kenntnisse

Was bieten wir?

Eine langfristige, gemeinsame Entwicklung und Zusammenarbeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einer nachhaltigen Ausrichtung
Kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur
Teamfeeling: Wohlfühlen & Gemeinschaft, z.B. durch Mitarbeiterevents
Eine tolle verkehrsgünstige Lage im Herzen Kölns
Home-Office und flexible Arbeitszeitmodelle
Schulungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, Jubiläumsgeld, Zuschüsse bei Familienzuwachs
Gesundheitsförderung und kostenloses Trainieren in über 10.000 Fitnesseinrichtungen von Urban Sports
Externe Mitarbeiterberatung (EAP) zu beruflichen und privaten Anliegen
Langzeitkonten, u.a. für Sabbaticals
Deutschlandticket als Jobticket zum Sonderpreis
Dienstrad-Leasing

Was BP bietet

BP bietet als inhabergeführtes Familienunternehmen Transparenz und flache Hierarchien. Die Übernahme von Verantwortung, unternehmerisches Denken und Handeln spielen eine wichtige Rolle. Dafür bieten wir anspruchsvolle Aufgaben, Verantwortung und Gestaltungsspielräume. Und weil Lernen ein fortwährender Prozess ist, bieten wir unseren Mitarbeiter*innen zusätzlich ein breit gefächertes Entwicklungsangebot.

Top-Lage

Die BP Büros sind fußläufig vom Kölner Hauptbahnhof und dem Kölner Dom zu erreichen. So ist BP sowohl von der Stadt als auch vom Umland schnell und bequem erreichbar.

Wir bieten dir auch das Deutschlandticket als Jobticket zum Sonderpreis an. Im direkten Umfeld des Unternehmens findest du zahlreiche Bistros, Restaurants und Cafés für deine Pause – oder treffe deine Kolleginnen und Kollegen im Pausenraum.

Interessiert?